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Berufsschulen wandeln sich durch Geflüchtete Flüchtlingsausbildung: In Trippelschritten zum Gesellenbrief

Azubimangel und leere Klassen an den Berufsschulen auf der einen Seite, Geflüchtete, die sich eine Zukunft in Deutschland erhoffen, auf der anderen: Die Hoppenlauschule in Stuttgart entwickelte aus dieser besonderen Situation ein Konzept, um junge Flüchtlinge erfolglreich zum Gesellenbrief zu führen. Wie die Integration gelingt. › mehr
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Wie Unternehmer mit verschiedenen Kulturen umgehen Andere Länder, andere Sitten

Ausbilder wissen: Es gibt große Unterschiede zwischen der Art, wie sie selbst ihre Arbeit verstehen, und der Herangehensweise der Jugend. Noch größer ist die Differenz, wenn der Azubi aus einem anderen Kulturkreis stammt. Interkulturelle Tipps einer Frau, die es wissen muss. › mehr

Ausbildung gestatteter oder geduldeter Flüchtlinge 3+2: Nerven und Netzwerk gefragt

Wenn Handwerker Geflüchtete in Ausbildung nehmen, spielt für sie deren Asylstatus eine untergeordnete Rolle. Es zählen die Motivation und die Fähigkeiten des Kandidaten. Doch im Ausbildungsalltag bedeutet ein unsicherer Bleibestatus eine Zusatzbelastung. Wie Unternehmer damit umgehen. › mehr

Tipps aus der Praxis Geflüchtete: Mehr als nur Ausbildung

Wer Geflüchtete ausbildet, muss sich mit viel mehr Problemen auseinandersetzen als in der Ausbildung von Deutschen. Kontakte mit der Ausländerbehörde, Wohnungssuche für den Azubi oder rechtliche Unsicherheiten bei der 3+2-Regelung gehören zum Alltag in dieser Situation. Wichtige Tipps aus der Praxis. › mehr

Gebäudedämmung und Artenschutz Wenn die Dachsanierung Nistplätze zerstört

Der Ausbau und das Dämmen von Dächern vernichtet Unmengen an Nistplätzen und Unterschlüpfen von Vögeln und Fledermäusen. Doch Gebäudesanierung und Artenschutz sind keine Widerstreiter. Mit der richtigen Bauplanung kann man die Brutstätten ganz einfach ersetzen. Bislang ist das in der Praxis kaum ein Thema. Wer einen brütenden Vogel stört, macht sich allerdings strafbar. › mehr

Überstunden und atypische Arbeitszeiten So flexibel arbeiten Angestellte in Deutschland

Arbeitnehmer müssen immer flexibler sein – was ihre Arbeits- und Pausenzeiten betrifft, bekommen sie aber auch mehr Mitspracherechte. Sie sollten für den Chef und Kollegen stets erreichbar sein und auch mal am Wochenende arbeiten. Eine Studie zeigt, wie sich die Arbeitszeitgestaltung in Deutschland verändert und wie viel angestellte Arbeitnehmer tatsächlich arbeiten. › mehr