Personal + Management

Herkunftssiegel in der Diskussion "Made in Germany" nicht klar geregelt

"Made in Germany" bedeutet nicht zwingend, dass das ausgezeichnete Produkt zu hundert Prozent aus Deutschland stammt. Ob Werbelabel oder Zertifikat: die Kriterien dafür sind uneinheitlich. Die EU-Kommission fordert deshalb den Anteil der Wertschöpfung einheitlich auf mindestens 45 Prozent festzulegen. Wirtschaftsvertreter sehen darin eine Gefahr für das Gütesiegel, doch eine richtige Zertifizierung fordert von den Betrieben schon jetzt härtere Vorgaben. › mehr

Imagekampagne feiert zweiten Geburtstag "Wirtschaftsmacht. Von Nebenan": Was bisher geschah

Am 16. Januar 2010, also genau vor zwei Jahren, startete die Imagekampagne des deutschen Handwerks. Ob TV-Spot, Plakate, Radiowerbung oder der "Tag des Handwerks" – die Kampagne verdeutlicht, welche Bedeutung das Handwerk mit seinen 990.000 Betrieben und über fünf Millionen Beschäftigten für jeden von uns hat. Da lohnt sich ein Rückblick auf die ersten beiden Jahre. Gleichzeitig gibt es aber auch neue Pläne. › mehr

Einstiegsqualifizierung Mehr Chancen auf einen Ausbildungsplatz

Viele Handwerksbetriebe suchen Nachwuchskräfte und viele Schüler, die in diesem Jahr ihren Abschluss machen, suchen nach dem richtigen Beruf. Stimmen die Noten und benötigten Qualifikationen jedoch nicht überein, kann die sogenannte Einstiegsqualifizierung helfen, Bewerber und Betriebe zusammenzubringen. Eine Studie zeigte nun, dass diese Berufsvorbereitung meist zum Erfolg führt. › mehr
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Studie von Ernst & Young Mitarbeiterbindung soll Fachkräftemangel entgegenwirken

Jährlich 33 Milliarden Euro kosten den deutschen Mittelstand der Fach- und Führungskräftemangel. Das sagt die Wirtschaftsberatung Ernst & Young, die 700 Firmen in Deutschland zu ihrer Personalpolitik befragte. Demnach versuchen die Betriebe ihre Mitarbeiter durch verschiedene Anreize langfristig an das Unternehmen zu binden. › mehr

Innovationsmonitor 2012 Technik-Knowhow braucht Fachkräfte

Deutschland ist besonders innovationsstark. Im internationalen Vergleich konnten die deutschen Unternehmen vor allem mit ihrer guten Ausbildung in technischen Berufen punkten. Anstrengen müssen sie sich jedoch im Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte und geeigneten Nachwuchs, so die Ergebnisse des INSM-Innovationsmonitors 2012. Größter Herausforderer bleibt China. › mehr

Marketing aktuell Häufige Fehler beim E-Mail-Marketing

E-Mail-Marketing hat sich längst als wichtiges Werbeinstrument etabliert. Unternehmenskommunikation per E-Mail lässt sich ohne großen Aufwand betreiben, bietet einen kurzen und schnellen Informationsweg und garantiert eine hohe Wahrscheinlichkeit den Empfänger zu erreichen. Dennoch verlaufen Marketingkampagnen per E-Mail häufig im Sande, weil viele Betriebe wichtige Grundregeln missachten. › mehr

Imagewerbung Kampagne will Betriebe stärker einbinden

Neuer Film, neue Motive, neue Sprüche: Für die Imagekampagne des Handwerks haben sich der Zentralverband des Deutschen Handwerks und die Werbeagentur Scholz & Friends viel Neues ausgedacht. Die Kampagne steht dieses Jahr unter dem Motto "Wir sind Handwerker. Wir können das." › mehr

Ausbildungsvergütungen Azubi-Gehälter 2011 deutlich angestiegen

Gute Nachrichten für Auszubildende im Handwerk. Die tariflichen Ausbildungsvergütungen sind im vergangenen Jahr beträchtlich angestiegen. Wie das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) mitteilte, kletterten die Löhne in Ostdeutschland sogar noch stärker als im Westen der Republik. Jedoch gibt es zwischen den Ausbildungsberufen weiterhin erhebliche Unterschiede. › mehr

Verspätung Bei Schneechaos Arbeitgeber informieren

Bleibt ein Beschäftigter bei Schnee und Eis im Verkehr stecken und kommt zu spät zur Arbeit, dann muss er so schnell wie möglich seinen Arbeitgeber informieren. Und zwar auch dann, wenn die Verspätung nicht zu vermeiden ist. Das teilen die Arbeitsrechtsexperten des M+E Industrie- und Dienstleistungsverbandes Rheinland-Rheinhessen mit. › mehr