Recht Archives - Seite 3 von 92

Arbeitsrecht Vertrauensarbeitszeit: Wann Überstunden zählen

Vertrauensarbeitszeit kann im Handwerk gut funktionieren: Gerade bei Auftragsspitzen, Baustellen- oder Kundenterminen ist es hilfreich, wenn nicht jede Minute "abgestempelt" wird. Damit das Modell für beide Seiten fair bleibt, sollte aber klar sein, wann Mehrarbeit als Überstunden gilt – und wann nicht. › mehr

Wichtige Fragen und Antworten Wenn Selbstständige arbeitslos werden: Die wichtigsten Infos

Viele kleine und mittelständische Handwerksbetriebe stehen derzeit unter Druck, mitunter drohen Insolvenz oder Betriebsaufgabe. Solo-Selbstständige und Betriebsinhaber könnten dann auf Arbeitslosengeld angewiesen sein. Was für sie gilt. › mehr

Arbeitsrecht Arbeit auf Abruf: Diese Vorankündigungsfrist gilt

Kurzfristig Mitarbeiter einbestellen ist für Arbeitgeber rechtlich klar begrenzt. Vorankündigungsfristen, vertragliche Voraussetzungen und feste Stundenrahmen setzen der Flexibilität enge Grenzen. › mehr

Arbeitsrecht Schnee und Glatteis: Wenn Arbeitnehmer zu spät zur Arbeit kommen

Schnee, Glatteis, gesperrte Straßen. Der Winter bringt nicht nur Romantik, sondern auch echte Probleme im Arbeitsalltag. Was passiert, wenn Arbeitnehmer zu spät oder gar nicht zur Arbeit kommen? Und: Was gilt, wenn man wegen Schnee oder Lawinen nicht aus dem Urlaub zurückkommt? › mehr

OLG Oldenburg Anhänger überladen: Unwissen schützt nicht vor Bußgeld

Wissen Sie, wie viel eine Kartoffel ungefähr wiegt? Nein? Dann geht es Ihnen wie dem Mann in diesem Verkehrsrechtsfall. Zahlen musste er trotzdem. › mehr

Besser gleich kündigen? Der Arbeitgeber ist insolvent: Was Mitarbeiter wissen sollten

Der Arbeitgeber meldet Insolvenz an – und plötzlich stehen viele Fragen im Raum: Was passiert mit meinem Gehalt? Gilt mein Arbeitsvertrag noch? Die wichtigsten Antworten für betroffene Arbeitnehmer. › mehr

Gesetzliche Unfallversicherung Rufbereitschaft: Kein Unfallversicherungsschutz bei Treppensturz zu Hause

Wer sich in seiner eigenen Wohnung in Rufbereitschaft befindet, dann zu einem Noteinsatz gerufen wird und auf dem Weg zur Haustür stürzt, steht nicht unter dem Schutz der gesetzlichen Unfallversicherung. Das Ereignis stellt daher keinen Arbeitsunfall dar. › mehr

Arbeit an den Feiertagen Weihnachten: Zuschläge, Urlaub und häufige Rechtsfragen

Ist der 24. Dezember ein halber oder ganzer Arbeitstag? Wer muss an den gesetzlichen Feiertagen arbeiten? Gibt es an Weihnachten Zuschläge, wenn ich arbeite? Und muss ich unbedingt Betriebsurlaub nehmen? Das Arbeiten rund um Weihnachten und Silvester wirft arbeitsrechtliche Fragen auf. Die Antworten gibt's hier. › mehr

LAG-Urteil Vulgäre Kritik rechtfertigt ordentliche Kündigung nicht

Es gibt Dinge, die Arbeitnehmer lieber nicht in Gegenwart ihrer Vorgesetzten sagen sollten – egal in welcher Sprache. Doch selbst wenn sie es aussprechen, ist eine Kündigung unter Umständen unwirksam, entschied ein Gericht. › mehr

Betriebliche Weihnachtsfeier Wenn Mitarbeiter nicht zur Weihnachtsfeier kommen

Weihnachtsfeier? Nicht alle freuen sich darauf. Und wer mitfeiert, will wissen: Zählt das eigentlich als Arbeitszeit? Die neun wichtigsten Fragen und Antworten zur Feier im Betrieb. › mehr