Personal + Management Archives - Seite 42 von 239

So klappt das Bewerbungsgespräch am Telefon 7 Tipps und 21 Beispielfragen fürs Telefoninterview

Für ein erstes kurzes Kennenlernen werden Bewerber immer häufiger zu einem Telefoninterview eingeladen. Obwohl man sein Gegenüber nicht sieht, kann das Gespräch für beide Seiten sehr aufschlussreich sein. Mit welchen Fragen Bewerber rechnen müssen und wie sie sich am besten zu Hause vorbereiten. › mehr

Die Kunst der Selbstmotivation Wer motiviert eigentlich den Chef?

Stecken Mitarbeiter im Motivationsloch, ist der Vorgesetzte gefordert. Fehlt jedoch dem Chef der Antrieb, ist er meist auf sich allein gestellt. Die gute Nachricht: Tatendrang lässt sich trainieren. › mehr

Büromanagement 5 praktische Funktionen für ein organisiertes Arbeiten mit Outlook

Microsoft Outlook ist nicht nur ein Programm mit dem Handwerker E-Mails versenden und empfangen können. Es hilft auch bei der Büroorganisation. Vom Kalender über das Erstellen von Aufgaben bis hin zur Wiedervorlage: Expertin Jasmin Möser gibt eine Übersicht nützlicher Funktionen und erklärt, wie Handwerker sie sinnvoll fürs Zeitmanagement nutzen. › mehr

Handwerker Stundensatz Handwerkerstunde: Was kostet ein Handwerker?

Handwerker sind teuer – so lautet ein weitverbreitetes Vorurteil. Was viele Kunden nicht wissen: Mit einem Stundensatz von rund 80 Euro decken Elektriker, Maler & Co. oftmals gerade ihre Kosten. Eine Beispielrechnung zeigt, wie die Kalkulation einer Handwerkerstunde aussehen kann. › mehr

Neue Wege fürs Marketing Ein eigener Radiospot: So lohnt er sich für Handwerksbetriebe

Übers Radio werben und das in Zeiten von sozialen Medien? Friseurmeisterin Alexandra Berner hat es schon ausprobiert und auch das Elektrohandwerk in Norddeutschland wirbt im Radio um Nachwuchs. Ein Experte erklärt, warum es gerade jetzt Sinn macht, die Möglichkeit zu testen und was Handwerker zur Produktion und Kosten wissen sollten. › mehr

Gelebte Wertschätzung Praxistipps: So wird Ihr Azubi zum Botschafter Ihres Betriebs

Wie ein Betrieb mit seinen Auszubildenden umgeht, sagt so einiges über die Firmenkultur und die Qualität der Zusammenarbeit, sowie die Wertschätzung von Mitarbeitern. Wie Sie Ihren beruflichen Nachwuchs optimal entwickeln und Kunden auch damit begeistern können. › mehr

Arbeitszeitmodell 4-Tage-Woche: Handwerker für Pilotstudie gesucht

Handwerker, die für ein paar Monate das Vier-Tage-Modell testen wollen, können an einer neuen Studie teilnehmen. Sie erhalten Hilfestellungen und Kontakt zu anderen Betrieben. Die Anmeldung ist ab sofort möglich. › mehr

Ausbildung sinnvoll gestalten Azubis motivieren: 5 Dinge, die wichtiger sind als Geld

Wenn junge Menschen gefordert werden, sind sie motiviert. Das gilt auch für die Ausbildung. Wie Betriebe dieses Potenzial abrufen und Azubis wertvolle Nachwuchskräfte für den Betrieb werden können. › mehr

Selbstständigkeit Betriebsübernahme: Eine attraktive Gründungsform?

Wieso einen eigenen Betrieb gründen? Auf den ersten Blick scheint es attraktiv zu sein, sich "ins gemachte Nest zu setzen" und ein funktionierendes Unternehmen zu übernehmen. Bei genauerem Hinsehen zeigen sich jedoch besondere Herausforderungen, die sich aber meistern lassen. Ein Beispiel aus der Praxis. › mehr

Für Betriebe, Angestellte und Vorgesetzte 6 Verhaltens-Tipps wenn der Kollege zum Vorgesetzten wird

Wenn ein Teammitglied im Betrieb zum Vorgesetzten aufsteigt, kann es zu internen Konflikten kommen. Um diese zu vermeiden oder zu lösen, geben zwei Expertinnen Tipps zum Umgang mit der Situation. › mehr