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Aufhebungsvertrag Keine Abfindung bei Insolvenz des Arbeitgebers

Arbeitnehmer sind an einen Aufhebungsvertrag auch dann gebunden, wenn ihr früherer Arbeitgeber die vereinbarte Abfindung wegen einer Insolvenz nicht zahlen darf. Wird der insolvente Betrieb später von einem neuen Eigentümer fortgeführt, besteht nach einem Urteil des Bundesarbeitsgerichts zudem kein Anspruch auf Weiterbeschäftigung, da das Arbeitsverhältnis durch den Aufhebungsvertrag zuvor aufgelöst wurde (Aktenzeichen: 6 AZR 357/10). › mehr

Vereinbarungen mit Mitarbeitern Gemeinsame Ziele auf den Punkt bringen

Wer seinen Mitarbeitern Ziele vorgibt, schafft Freiräume. Allerdings müssen diese auch für den Mitarbeiter erreichbar sein. Sonst schaffen sie Frust und Überarbeitung. "Wer vom Ziel nichts weiß, kann den Weg nicht finden", sagte der Dichter Christian Morgenstern (1871–1914). Er meinte damit wahrscheinlich nicht wirtschaftliche Belange. Trotzdem machen sich immer mehr Betriebe diese Weisheit zunutze – in Form von Zielvereinbarungen. › mehr

Kabinettsbeschlüsse Sozialbeiträge: Das ändert sich 2012

Rente, Krankheit, Pflege: Das Kabinett hat für das neue Jahr einige Änderungen beschlossen, die Auswirkungen auf die Bürger haben. So dürfen sich die Rentner freuen. Aber auch bei der privaten Krankenversicherung ergeben sich Neuerungen – diese könnte die Versicherten teuer kommen. › mehr

Kfz-Gewerbe Stabiles Autojahr 2012 erwartet

Der Zentralverband Deutsches Kfz-Gewerbe (ZDK) rechnet für das neue Jahr mit einer stabilen Entwicklung. Bei den Neuzulassungen erwartet der ZDK einen leichten Abschwung, bei den Gebrauchtwagen einen Zuwachs. Zudem rechnet der Verband mit einem stabilen Servicegeschäft mit leicht positiver Tendenz – wenn nicht die europäische Schuldenkrise dazwischen kommt. › mehr