Karrierewege bei Frauen Frauen fragen selten nach Beförderung
Aus einer Umfrage der Managementberatung Accentur geht hervor: Frauen treiben ihre Karriere weniger aktiv voran als Männer und fragen auch seltener nach einer Beförderung. Daraus resultiert auch der immer noch geringe Anteil an Frauen in Führungspositionen.
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