Personal + Management Archives - Seite 24 von 239

Plus: 5 häufige Fehler Prozesse optimieren: Die neue Software allein reicht nicht

Viele Prozessoptimierungen verlaufen im Sande, weil Unternehmen immer wieder die gleichen Fehler bei der Herangehensweise machen. Warum schlanke Prozesse überlebenswichtig sind – und welche Fehler man vermeiden sollte. › mehr

Widerstände abbauen, Team mitnehmen Wie sich junge Chefs Respekt verschaffen

Oft belächelt und selten ernst genommen: Wer mit Anfang zwanzig oder dreißig ein Unternehmen übernimmt, stößt nicht selten auf Skepsis. Doch junge Führungskräfte haben durchaus Möglichkeiten, ihre Belegschaft von ihrer Kompetenz und Führungsstärke zu überzeugen. › mehr

Kolumne 14,60 Euro – Mindestlohn macht keine Meister

Während der Mindestlohn Schlagzeilen macht, kämpfen Fachkräfte um Anerkennung. Kathrin Post-Isenberg, DHZ-Kolumnistin und Steinmetzmeisterin, erklärt in ihrer Kolumne, warum Lohnerhöhungen für Ungelernte zwar wichtig, aber längst nicht genug sind – und was Betriebe konkret tun können. › mehr

603-Euro-Job Wie viele Stunden dürfen Minijobber 2026 arbeiten?

Steigt der Mindestlohn, erhöht sich automatisch auch die Verdienstgrenze für Minijobs. Damit wirken sich Erhöhungen nicht mehr auf die Arbeitszeit von Minijobbern aus. Mit einer einfachen Formel lässt sich berechnen, wie viele Stunden Minijobber maximal im Monat arbeiten dürfen. › mehr

Umfassende Analyse Es ist nicht immer nur der Chef: Warum Beschäftigte kündigen

Schlechte Chefin – Zeit, zu kündigen? Es liegt nicht immer an der Führungskraft, wenn Beschäftigte den Job wechseln. Was sind die häufigsten Gründe? Eine Studie gibt Aufschluss. › mehr

Unternehmer werden: Buchtipp und Interview Warum unsichere Zeiten gut für Gründer sind

Trotz Krisenstimmung wirbt der Unternehmer Matthias Henze für den Schritt in die Selbstständigkeit – ohne sie schönzureden. In seinem neuen Buch erklärt der Mitherausgeber des Jimdo-ifo-Geschäftsklimaindex, was Gründer für den Erfolg benötigen. › mehr

Kolumne Wie Sie über Ihre Werte sprechen und Ihr Dreamteam finden

Ein starkes Team braucht gemeinsame Werte. Doch wie macht man diese sichtbar, um die richtigen Menschen anzuziehen? Kolumnistin und Steinmetzmeisterin Kathrin Post-Isenberg zeigt, wie. › mehr

Gute Kommunikation in schwierigen Zeiten Krisenkommunikation: Wahrheit vor Schönheit

Wenn die Wirtschaft kriselt und auch der eigene Betrieb unrund läuft, sollten Chefs nicht nur auf die Unternehmenszahlen starren. Eine gute Team-Kommunikation ist jetzt besonders wichtig. Wie Handwerker in schwierigen Zeiten das Team führen können. › mehr

Partnerschaft und Beruf Lebenspartner steigt im Betrieb ein: So gelingt der Start

Zwischen Frühstückstisch und Firmenbüro: Wenn Paare auch beruflich ein Team werden, drohen Konflikte. Wie man diesen am besten vorbeugt und eine Not-To-Do-Liste. › mehr

Schnell und richtig entscheiden Was Selbstständige von Schiedsrichtern lernen können

Entscheidungen unter hohem Druck treffen? Damit kennt sich Bundesliga-Schiedsrichter Patrick Ittrich aus. Beim Handwerker-Event "HEROcon" in Dortmund zog er Parallelen zwischen Sport und Selbstständigkeit – und verriet Strategien, mit denen auch Führungskräfte in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren können. › mehr