Höherer Grundfreibetrag, Steuererklärungsfristen & Co: Ein Überblick über die bereits feststehenden Steueränderungen, die zum 1. Januar 2024 in Kraft treten.
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Einmal im Jahr gehen Parkettleger auf Tour, um in ihrer Freizeit ohne Bezahlung in historischen Gebäuden ihr Können zu zeigen und selbst dabei zu lernen.
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Viele Anleger zucken angesichts der vielen Krisen weltweit zusammen. Doch die Börsengeschichte zeigt: Die Bedeutung von Krisen wird immer wieder überschätzt. Nicht sie entscheiden langfristig über das Auf und Ab der Börse, sondern die Zinsen. In dieser Hinsicht ist die Lage besser als die Stimmung.
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Sind Mitarbeiter dazu verpflichtet, an freien Tagen das Handy zu checken und Nachrichten des Arbeitgebers zu lesen? Was der Chef von seinen Beschäftigten erwarten kann, zeigt ein Urteil des Bundesarbeitsgerichts.
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Volle Auftragsbücher und plötzlich fehlen Arbeitskräfte. In dieser Notlage befand sich vor einem Jahr der Geschäftsführer der Zimmerei Geiger. Um neue Fachkräfte zu gewinnen, führte Jochen Geiger die Vier-Tage-Woche ein. Er hat es nicht bereut.
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Das Jahr 2023 war für die meisten ein teures – ob Lebensmittel, Energiekosten oder gestiegene Zinsen. In der Steuererklärung für dieses Jahr kann man allerdings mit den richtigen Kniffen einiges geltend machen. Hier kommen sieben Steuervorteile, die Sie sich merken sollten.
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Betrügerische E-Mails werden besonders gern in der Vorweihnachtszeit verschickt. Ein falscher Klick und Betrüger können sensible Daten abgreifen, schädliche Apps installieren oder das Endgerät mit Viren infizieren. Wie man solche Nachrichten erkennt und was zu tun ist, wenn der Link versehentlich doch angeklickt wurde.
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Eigentlich zahlt der Arbeitgeber in die Rentenversicherung der Arbeitnehmer ein. Freiwillig Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung zu leisten, kann sich für manche Beschäftigte aber trotzdem lohnen. Wer das noch in diesem Jahr tut, kann ordentlich sparen.
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Immer noch kommt es bei Prüfungen des Finanzamts zu Beanstandungen, weil die im Betrieb eingesetzte elektronische Registrierkasse keine zertifizierte technische Sicherheitseinrichtung (TSE) hat. Doch es gibt verschiedene Möglichkeiten, wie Unternehmer Sanktionen vermeiden können.
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Wer neue Mitarbeiter sucht, der sollte bei den Bewerbungsunterlagen genau hinschauen. Und zwar nicht nur auf die üblichen Kriterien wie Noten oder Lücken im Lebenslauf. Es gibt wichtige andere Aspekte, die darüber Aufschluss geben, ob eine Person in den Betrieb passt. Acht Tipps, worauf Arbeitgeber bei Bewerber-Lebensläufen achten sollten.
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Clever handeln. Vorbereitet sein. Mitreden können.
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Mitreden können.