Kommt es zu einer wirtschaftlichen Krise im Betrieb, kann ein Sanierungsberater helfen. Doch nicht jeder Berater erfüllt die Qualitätskriterien, die führende Verbände wie die Gläubigerschutzvereinigung Deutschland e.V. (GSV) vorgeben. Die GSV hat Tipps zusammengestellt, die angeschlagenen Unternehmen Orientierung bei der Suche nach einem geeigneten Berater geben.
Ein zertifizierter Unternehmensberater zeichnet sich nach Aussage des GSV zunächst einmal durch Unabhängigkeit und Integrität aus. Der Berater sollte daher nicht an Unternehmen beteiligt sein, die von ihm selbst oder Dritten im Rahmen der Beratung/Begleitung beauftragt werden. Die Unabhängigkeit zeichnet sich auch dadurch aus, dass der Berater im Wechsel mit verschiedenen Berufsträgern/Kompetenzträgern zusammenarbeitet.
Fünf Jahre Berufserfahrung
Der geeignete Sanierungsberater sollte nach Ansicht der GSV über eine Berufserfahrung von fünf Jahren verfügen. Mindestens fünf Sanierungskonzepte sollte er in dieser Zeit eigenverantwortlich umgesetzt haben und wenigstens drei Unternehmen nachweislich im Rahmen eines Insolvenzverfahrens begleitet haben.
Nicht minder bedeutend sind die Fachkenntnisse, die ihr Sanierungsberater mitbringt. Besonders relevant sind im Rahmen eines anstehenden Insolvenzverfahrens betriebswirtschaftliche und juristische Expertise. Natürlich ist es legitim, dass ihr Berater sich bei speziellen Fragestellungen dem Know-how anerkannter, externer Partner bedient.
Viele weitere Tipps für die Auswahl des richtigen Beraters finden Sie im Kriterienkatalog des GSV zum Download. sg